Nella Piana del Fucino i controlli contro lo sfruttamento lavorativo in agricoltura continuano senza tregua. All’ultima operazione, di qualche giorno fa, che ha portato l’arresto di 4 persone per soprusi e attività di sfruttamento al lavoro nei campi si aggiunge l’intensa attività dell’Ispettorato Territoriale del Lavoro. I controlli hanno accertato violazioni in materia di orario di lavoro e di sicurezza nei luoghi di lavoro. Alcune attività sono state sospese a seguito della presenza di lavoratori “in nero”, e anche extracomunitari privi di permesso di soggiorno.

La CISL e la FAI CISL sono da sempre impegnati nelle attività di contrasto al fenomeno di sfruttamento ma soprattutto nell’iter di approvazione di una Legge sul Caporalato. “Le uniche vittime sono i lavoratori in quanto sottopagati e sottoposti ad orari di lavoro massacranti. Sta diventando, purtroppo, consuetudine lo sfruttamento delle lavoratrici e lavoratori agricoli nel fucino. A scadenze sistematiche leggiamo e vediamo i giusti interventi delle forze dell’ordine a tutele di chi viene sfruttato nei campi senza il rispetto normativo ed economico dei contratti operai agricoli. Bene il rinnovo sottoscritto giorni fa del contratto provinciale scaduto da oltre 2 anni, - dichiarano Paolo Sangermano, Responsabile CISL L’Aquila e  Franco Pescara, Segretario Generale della FAI CISL AbruzzoMolise . Non possiamo però tacere. Proponiamo, - come CISL e FAI Abruzzo Molise – un patto con le controparti a tutele dei lavoratori e delle aziende in regola. Ci auguriamo condivisione, controllo e rispetto affinché il prodotto agricolo del territorio, oltre alle tipicità alimentari si disgiunga anche per quelle etiche”.

Nel Fucino a fronte di un numero di denunce per irregolarità ci sono altrettante aziende agricole che operano nel pieno rispetto delle regole e dei lavoratori, applicando i contratti collettivi nazionali e provinciali sottoscritti tra le parti. “Le controparti datoriali diano pubblicamente e fattivamente seguito alla nostra richiesta di fare corpo unico nel respingere le situazioni di sfruttamento umano, - continuano i due sindacalisti della Cisl. Il ruolo delle parti sociali è determinate per favorire un miglioramento del mercato del lavoro agricolo, puntando su emersione del lavoro nero, contrattualizzazione, valorizzazione degli enti bilaterali territoriali, i Rappresentanti dei Lavoratori della Sicurezza (RLS), crescita della rete del lavoro agricolo di qualità. Servono interventi urgenti soprattutto laddove si concentrano, oltre allo sfruttamento, anche varie altre tipologie di reato. “Ma serve al contempo – hanno concluso Sangermano e Pescara – anche un’azione concertata con la grande distribuzione per istituire prezzi agricoli anticaporalato con azioni mirate che tutelino i lavoratori e le produzioni Made in Italy dalle speculazioni e dal dumping sociale”.

                Franco Pescara                                                        Paolo Sangermano

Segretario Generale FAI CISL AbruzzoMolise                 Responsabile AST CISL L’Aquila

Oggi, dopo una richiesta presentata dalla CISL, si è svolto una prima riunione informativa tra la CISL L’Aquila, la Fai CISL AbruzzoMolise, la Dirigenza della Regione Abruzzo e l’Assessore al Lavoro, Pietro Qauresimale, per discutere del piano industriale dello Stabilimento Sant’Antonio a Canistro (AQ) e di alcuni punti previsti nel bando di assegnazione della concessione.

Il responsabile della CISL di L’Aquila, Paolo Sangermano e il Segretario generale della FAI CISL Franco Pescara, nei loro interventi hanno ricordato come i 75 lavoratori e le loro famiglie hanno vissuto 5 anni travagliati e incerti senza avere risposte concrete di rioccupazione.

Paolo Sangermano, ha sottolineato che un investimento a vocazione territoriale, come l’acqua, rappresenta una prospettiva di sviluppo e riscatto per tutta la provincia duramente colpita dal terremoto. Il territorio aquilano dal 2001 sta subendo non solo ripercussioni in termini occupazionali, ma anche economici e demografici. “Oggi abbiamo bisogno di conoscere quali sono gli impegni assunti della Santa Croce sulle sorgenti di Sant’Antonio Sponga di Canistro e le garanzie offerte della Regione Abruzzo per un piano non solo di ricollocazione ma anche di creazione di nuovi posti di lavoro”.

“L’annuncio che finalmente dovrebbe riavviarsi l’imbottigliamento nello stabilimento Santa Croce di Canistro è una buona notizia. Purtroppo, - ha dichiarato Franco Pescara-, aldilà delle dichiarazioni su stampa e siti web dove si chiede dialogo costruttivo, noi questo piano lo abbiamo letto solo sui media. Infatti, abbiamo chiesto ed ottenuto, e ringraziamo, un incontro con la Regione che si è svolto oggi. Abbiamo chiesto la partecipazione al tavolo anche della società aggiudicatrice oltre ad altri attori protagonisti che volessero partecipare. Va capita la reale fattibilità di quanto scritto sui media. Vanno affrontati temi quali: fattibilità degli ambiziosi numeri letti, l’occupazione diretta ed indiretta, quali tutele contrattuali l’azienda dichiara. Per noi gli impegni diretti sono quelli del CCNL industria alimentare. Va anche capito in che tempi l’azienda aggiudicatrice intende rispettare il numero 53, tra lavoratrici e lavoratori ex Santa Croce, previsto nel bando. La Fai da l’immediata disponibilità ad confronto costruttivo ma vero e concreto”.

Al termine dell’incontro L’Assessore al Lavoro della Regione Abruzzo, Pietro Quaresimale, dopo aver ascoltato i problemi ma soprattutto le incertezze espresse dal sindacato, ha assicurato l’avvio di un percorso di confronto sul Piano industriale con l’azienda aggiudicatrice del bando per un vero rilancio occupazionale del territorio e per giungere al termine di questa lunga e difficile vertenza.

                Franco Pescara                                                        Paolo Sangermano

Segretario Generale FAI CISL AbruzzoMolise                 Responsabile AST CISL L’Aquila

Apprendiamo con sconcerto e preoccupazione che la soluzione alle lungaggini ed alle difficoltà nella vaccinazione venga affidata alla casualità. Per superare le criticità organizzative e logistiche si utilizzerà, infatti, il metodo dell’estrazione, del sorteggio dei nominati. Tale soluzione, contraria a i criteri di trasparenza, certezza ed universalità va in deroga anche alle linee guida nazionali sulle categorie da sottoporre a vaccinazione e non rispetta le priorità indicate. In questa provincia la creatività non manca, anzi sostituisce la logica e la capacità di organizzare compiutamente il servizio sanitario per avvicinarlo ai bisogni ed alle necessità della popolazione.
Non sono più ammissibili i ritardi sin d’ora riscontrati, ritardi che stanno generando confusione ed apprensione nella nostra comu nità a partire dalle persone anziane e i soggetti fragili.
Il virus si sconfigge accelerando la fase di vaccinazione, ricostruendo un sistema di tracciamento efficace, anche e soprattutto a seguito dell’aumento dei casi che proprio in queste ore stiamo ri scontrando.
La casualità non risolve i problemi, ma li amplifica, li rende strutturali. L’approssimazione delle soluzioni proposte dalla stessa ASL non costruisce le necessarie soluzioni organizzative e logistiche, ma risulta essere un semplice palliativ o e fa perder tempo alla ricerca delle reali soluzioni. Abbiamo intere comunità al margine, anziani che dovranno attraversare ampi territori per essere sottoposti a vaccinazione, con continui spostamenti da un luogo ad un altro.
Continua a mancare certez za ed organizzazione, il nostro territorio non merita tale approssimazione, merita, al contrario, un sistema sanitario efficace, efficiente e di prossimità anche in questa fase in cui è richiesto il massimo sforzo per assistere cittadine e cittadini. e cittadini.
Si torni alla serietà ed alla logica, si torni alla programmazione degli interventi e dei servizi, i torni alla serietà ed alla logica, si torni alla programmazione degli interventi e dei servizi, si torni al rispetto delle persone, si eviti di rendere ancora più incerto il futuro della nostra si torni al rispetto delle persone, si eviti di rendere ancora più incerto il futuro della nostra comunità. comunità.
“Io speriamo che me la cavo” non può essere il principio guida di chi dovrebbe ricercare l principio guida di chi dovrebbe ricercare le soluzioni a tutela e salvaguardia della salute pubblica.le soluzioni a tutela e salvaguardia della salute pubblica.
È necessario pertanto accelerare la convocazione di un tavolo di confronto con le organizzazioni sindacali, che proprio ieri ne avevano fatto richiestaorganizzazioni sindacali, che proprio ieri ne avevano fatto richiesta, affinché si possano , affinché si possano ricercare soluzioni improntate a criteri di universalità, coerenza, trasparenza e giustizia ricercare soluzioni improntate a criteri di universalità, coerenza, trasparenza e giustizia nelle procedure di vaccinazione.nelle procedure di vaccinazione.
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Il Segretario CGIL L’Aquila
Francesco Marrelli

Il Segretario CISL L’Aquila
Paolo Sangermano

Il Segretario UIL L’AquilaSegretario UIL L’Aquila

Fabrizio Truono

Alla fine di ottobre del 2020, si è costituita l’associazione “ANOLF Marsica APS-ETS”, alla cui guida è stato eletto presidente il Prof. Angelo Recina.

L’ANOLF (Associazione Nazionale Oltre Le Frontiere) è un’associazione affiliata al sindacato CISL  e ha lo scopo principale di realizzare interventi al fine di affrontare, nei suoi diversi aspetti, i problemi degli immigrati e delle loro famiglie nei settori dell’assistenza sociale, nella tutela dei diritti civili e della formazione.Tali interventi consistono nelpromuovere iniziative politiche e sociali atte a soddisfare i bisogni elementari di vita degli immigrati e delle loro famiglie, a partire dalla tutela dei minori e delle donne, all'assistenza sanitaria, al diritto allo studio, fino ai problemi del lavoro.

Proprio riguardo a quest’ultimo ambito, l’Associazione, nonostante le ristrettezze di ogni specie determinate dalla pandemia in atto, ha avviato iniziative per venire incontro ai bisogni dei lavoratori stranieri del comparto agro-alimentare che nel territorio rappresenta il settore dove maggiormente risulta impiegata la loro manodopera.

L’ANOLF Marsica, l’AST-CISL della provincia dell’Aquila e la FAI-CISL interregionale, che ha messo a disposizione risorse umane ed economiche, hanno individuato degli obiettivi di intervento a favore dei lavoratori stranieri impegnati nell’agro-alimentare ed hanno avviato la prima fase di un progetto con l’apertura di uno sportello operativo a Gioia dei Marsi, in considerazione dell’elevata presenza di lavoratori immigrati nella Marsica orientale impegnati nell’agricoltura. Ciò è stato possibile anche grazie all’attenzione e alla sensibilità del Sindaco di Gioia dei Marsi, il quale ha condiviso la necessità di consentire alle persone immigrate di disporre, in prossimità, di luoghi dove poter avere risposte ai loro più disparati bisogni, nonché un luogo di ascolto per proposte utili al benessere dell’intera comunità locale. Ha così messo a disposizione un locale di proprietà del Comune, in Via Lamarmora, dove una volontaria dell’ANOLF, il martedì e il venerdì, dalle 9:00 alle 13:30, è a disposizione per lo svolgimento di attività a favore degli immigrati. L’ANOLF Marsica, inoltre, sta costruendo un piano operativo riguardante il mondo della sanità, la condizione delle colf e delle badanti straniere, ed ha iniziato collaborazioni con alcune istituzioni scolastiche.

“Per la Fai, la Federazione agroindustriale della Cisl, è importante avviare una collaborazione con la Cisl e l’Anolf in un territorio a forte vocazione agricola. Saremo presenti per dare assistenza contrattuale e previdenziale alle lavoratrici e lavoratori del settore agricolo”, - commenta l’iniziativa Franco Pescara, Segretario Generale della Fai Cisl AbruzzoMolise.

L’obiettivo di fondo consiste soprattutto nel far percepire alle persone immigrate la presenza di un’associazione e di un sindacato vicini alle loro problematiche, ai loro bisogni specifici e alle loro aspettative, con un’azione che possa metterli in condizione, gradualmente, di raggiungere una sostenibile e partecipata integrazione nel tessuto sociale di nuova appartenenza e creare occasioni anche per un loro protagonismo.

Attualmente, considerati i condizionamenti dovuti alla pandemia, lo sportello ANOLF-Marsica è attivo in Avezzano, presso la sede CISL, in Via Monte Velino 63, il martedì e il giovedì, dalle 16:00 alle 18:00. Recapito: This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it..

Questa mattina a L’Aquila assemblea unitaria per analizzare le proposte dei sindacati sulla legge di stabilità in discussione in Parlamento. Presente il segretario nazionale Uil Antonio Foccillo
Il contrasto alla povertà è senza dubbio una priorità per il Paese, ma la povertà non si combatte se non c'è lavoro: in questa manovra mancano le risorse per gli investimenti poiché si privilegia invece la spesa corrente, si preannunciano ulteriori tagli e si introducono misure che non determinano creazione di lavoro ma rischiano di rappresentare mere politiche di assistenza. È quanto emerso questa mattina nel corso dell’assemblea provinciale di Cgil, Cisl e Uil Abruzzo sulla prossima manovra economica, che si è svolta nell’auditorium della Camera sindacale della Uil a L’Aquila. Ai lavori ha partecipato anche Antonio Foccillo, segretario nazionale Uil, in rappresentanza di Cgil, Cisl e Uil nazionali, che ha illustrato i contenuti della piattaforma unitaria “Le priorità di Cgi, Cisl, Uil per la legge di bilancio 2019”. Presenti anche Michele Lombardo, segretario regionale Uil Abruzzo, in rappresentanza di Cgil, Cisl e Uil Abruzzo, il segretario provinciale di Cgil L’Aquila, Francesco Martelli, e quello provinciale Cisl, Paolo Sangermano.
Dai lavori è emerso, tra l’altro, che ci sono risorse ferme, bloccate ma con i no e con l’inerzia non si va da nessuna parte. La burocrazia è un freno che i sindacati non possono accettare. Inoltre, se il Pil non cresce, l’Italia non può neanche pagare il debito che, nonostante i sacrifici imposti da un’austerità inaccettabile, continua a crescere. C’è qualcosa che non funziona. Le regole vanno rispettate ma i sindacati chiedono che vengano modificate quelle norme europee sbagliate che impediscono di realizzare lo sviluppo del nostro Paese e che ci costringono ad essere sotto schiaffo della burocrazia europea. Il sindacato italiano e quello europeo sono pronti a collaborare per ottenere questo risultato.
Nel dettaglio, i sindacati hanno ribadito che nella manovra sono del tutto assenti i riferimenti all’innovazione nella Pubblica Amministrazione e al rinnovo di contratti in essere e di quelli futuri. Sulla previdenza è positiva l'apertura di una base di confronto su “quota 100”, ma manca qualunque riferimento alla pensione di garanzia per i giovani, agli interventi a favore delle donne, ai lavoratori precoci e lavori gravosi e la separazione tra previdenza e assistenza. Sul versante fiscale i provvedimenti annunciati sono iniqui e sbagliati in quanto si sceglie di introdurre un nuovo condono
premiando gli evasori e non si riduce il cuneo fiscale per i lavoratori e per i pensionati, non si prevedono né una maggiore progressività delle imposte e interventi sui patrimoni dei più ricchi e non si programma un deciso contrasto all'evasione.
In definitiva, Cgil, Cisl e Uil continuano ad affermare con forza la necessità che lo sviluppo del Paese sia supportato da politiche espansive e sostengono, in coerenza con le linee espresse dalla Confederazione Europea dei Sindacati, che sia necessario il superamento delle politiche di austerity che, in Italia come in Europa, hanno determinato profonde disuguaglianze, aumento della povertà, crescita della disoccupazione in particolare giovanile e femminile.

È di questi giorni la notizia che Enel, nel processo di riorganizzazione degli uffici di E-DISTRIBUZIONE (società che gestisce la rete elettrica nazionale),  ha deciso di accorpare la sede operativa di Sulmona a quella di Avezzano.

            “Una ristrutturazione che graverà sui cittadini e sulle imprese di un territorio già penalizzato da una forte crisi economica ed occupazionale. Una scelta che preclude qualsiasi prospettiva di sviluppo del tessuto produttivo  perché si continuano a perdere servizi da offrire a chi vorrebbe e a chi ha scelto di investire nella Valle Peligna, - denunciano Paolo Sangermano della CISL L’Aquila e  Roberto Gullo della Flaei CISL ”.

“Inoltre, nella ridefinizione dei confini di competenze territoriali della regione, alcuni comuni dell’Alto Sangro (Alfedena, Ateleta, Barrea, Castel Di Sangro, Civitella Alfedena, Opi, Pescasseroli, Pescocostanzo, Rivisondoli, Roccaraso, Scontrone, Villetta Barrea) passeranno di competenza all’Unità operativa di Isernia, - segnalano i due sindacalisti -,  generando ulteriori disagi ai privati e alle attività economiche-produttive.

La scelta di Enel si ripercuoterà su tutto il territorio regionale con conseguenze in termini occupazionali, competenze e personale, anche perché il processo di riorganizzazione dell’Enel in Abruzzo, iniziato nel 2015, ha portato alla chiusura e presidi operativi, agenzie, nuclei e zone importanti e strategici.

“La riduzione della presenza di Enel sul territorio non deve precludere i presidi tecnici e adeguati livelli di qualità del servizio elettrico, - chiedono alla Società Sangermano e Gullo”.

 “Ci auguriamo che la Regione si assuma le proprie responsabilità relazionandosi con ENEL non di tagli ma di strutture organizzative adeguate per la qualità del servizio e le esigenze dei cittadini e delle aziende, ma soprattutto assuma scelte importanti per un rilancio del territorio della Valle Peligna”, - concludono Sangermano e Gullo.

lo scorso 4 aprile presso la Regione si è riunito il tavolo istituzionale sulla ricostruzione, presieduto dal vicepresidente della giunta regionale Giovanni Lolli, per dibattere sulla spinosa questione della restituzione delle tasse sospese alle imprese del cratere all’indomani del sisma del 2009.
Il confronto ha registrato il contributo di molteplici parlamentari, istituzioni, associazioni di categoria e ordini
professionali.
Riassumo brevemente il pasticcio giuridico determinatosi,
 all’indomani del sisma una Legge dello Stato sospese alle imprese del cratere l’obbligo dei
versamenti delle imposte di Legge ritenendo le stesse bisognose di interventi indispensabili a
garantirne la sopravvivenza e la ripresa dell’attività produttiva;
 gli organi ministeriali non provvedettero tuttavia, come già per altre catastrofi naturali, alla notifica degli atti alla Commissione europea;
 in assenza di detti adempimenti l’UE ha ritenuto l’intervento assimilabile ad “aiuti di Stato” in
violazione delle norme sulla concorrenza interna e quindi oggetto di procedura di infrazione, con
relativo obbligo di recupero da parte dello Stato italiano;
 5 diversi Governi si sono interessati alla vicenda senza tuttavia riuscire a dirimerla;
 l’attuale Presidenza del Consiglio ha nominato commissario Margherita Maria Calabrò, direttore regionale dell’Agenzia delle Entrate, con l’incarico di recuperare nel termine di trenta giorni le somme a suo tempo sospese alle imprese pubbliche e private;
 le imprese interessate sono oltre 250, con circa 1.000 lavoratori occupati, e gli importi si aggirano sui 100 milioni di euro;
 oltre a varie interpellanze parlamentari, attualmente pende innanzi al TAR dell’Aquila un ricorso avverso alla procedura di recupero che sarà dibattuto il prossimo 18 aprile.
Il timore è che, in assenza di un positivo esito della vicenda, molte imprese saranno costrette a chiudere dando un colpo mortale all’economia e all’occupazione del territorio.
A sostegno delle varie iniziative si è convenuto sulla necessità di proclamare una manifestazione per il giorno 16 aprile con un corteo che prenderà il via dalla Fontana Luminosa alla ore 10,30 e che coinvolga cittadinanza, istituzioni, parlamentari, rappresentanze politiche, associazioni imprenditoriali e professionali, organizzazioni sindacali.
La Cisl ha dato la propria adesione al momento di mobilitazione.

“L'accorpamento della scuola di specializzazione in pediatria della facoltà di Medicina e chirurgia dell'Università dell'Aquila con quella di Chieti è un ulteriore, pesante, scippo al territorio che perde un importante presidio formativo. Alla luce delle dichiarazioni rese da importanti esponenti del mondo accedemico, politico e associaziativo, concordiamo sulla gravità del provvedimento in atto e ci rendiamo disponibili a sostenere qualsiasi iniziativa che vada nella direzione di un recupero di opportunità, dal punto di vista della formazione accademica, a favore di un territorio già pesantemente penalizzato”. Paolo Sangermano, segretario Cisl della provincia dell'Aquila, interviene sull'allarme lanciato dal sindaco dell'Aquila, Pierluigi Biondi, e dal presidente dell'Ordine dei medici, Maurizio Ortu. “Non si comprendono le motivazione che hanno portato alla scelta di favorire Chieti, rispetto all'Aquila, nella collocazione della sede dell'unica scuola di specializzazione in pediatria che sarà presente in Abruzzo per il corso 2017-2018”, evidenzia Sangermano, “se è vero che tale scelta è dettata dalla riorganizzazione imposta dal ministero della Pubblica istruzione, che tiene conto di alcuni parametri relativi a prestazioni, servizi e posti letto, vanno rideterminate le condizioni perché la facoltà di medicina dell'Aquila possa continuare ad operare con tutte le scuole di specializzazione, senza che venga intaccata in alcun modo l'offerta formativa”.

 Monica Pelliccione

Ufficio Stampa Cisl della provincia dell'Aquila

“La nuova sede legale della Camera di commercio Gran Sasso d'Italia dovrà essere all'Aquila. Non è pensabile che il capoluogo di Regione subisca un'ulteriore spoliazione, senza che vi sia una visibile mobilitazione di tutti gli attori territoriali”. A lanciare l'allarme è il segretario Cisl della provincia dell'Aquila, Paolo Sangermano, che fa riferimento alla possibilità che la sede della costituenda Camera Gran Sasso finisca a Teramo. “Un'eventualità suffragata dalla nota diffusa, il 25 settembre scorso, dallo stesso presidente dell'ente camerale teramano, Gloriano Lanciotti, in cui si fa riferimento al decreto di riforma del sistema camerale dell'8 agosto 2017. Il decreto individua due nuove Camere di commercio in Abruzzo: Chieti – Pescara e la Camera del Gran Sasso d'Italia e, come criterio di determinazione della sede legale, indica quello della maggiore presenza di imprese nelle relative province di riferimento”. Sangermano fa notare come “l'accordo sottoscritto dalla Camera di commercio dell'Aquila e da quella di Teramo, al momento della costituzione della Camera del Gran Sasso d'Italia, prevedeva che la sede legale fosse localizzata nel capoluogo di regione. Decisione che potrebbe essere ribaltata, come annunciato dal presidente Lanciotti, che sottoporrà l'argomento all'attenzione della giunta e del consiglio camerale”. Il segretario Cisl della provincia dell'Aquila chiama a raccolta tutti gli enti e le associazioni locali “a partire dagli amministratori della Camera di commercio aquilana, che sull'argomento non hanno fatto ancora sentire la loro voce. Bisogna agire subito e in modo compatto per evitare che L'Aquila subisca un nuovo scippo di strutture amministrative fondamentali per il territorio. L'ente camerale raccoglie tutto il mondo produttivo locale ed è rappresentativo di migliaia di imprese: un presidio importante che deve restare in città”. L'accordo per la nascita della Camera di commercio del Gran Sasso d'Italia è stato sottoscritto il 22 novembre 2016 dai consigli delle camere di Teramo e L'Aquila, guidati rispettivamente da Gloriano Lanciotti e Lorenzo Santilli. “Occorre avviare una mobilitazione congiunta a difesa del capoluogo e di tutte le strutture istituzionali e rappresentantive. L'Aquila non può permettersi di perdere ulteriori uffici e funzioni”, conclude Sangermano, “in virtù di un mero ragionamento numerico”.

 Monica Pelliccione

Ufficio Stampa Cisl della provincia dell'Aquila

“All'ospedale San Salvatore dell'Aquila mancano le ostetriche”. A denunciare pubblicamente la grave situazione che si è venuta a creare nel reparto di Ostetricia dell'ospedale aquilano è il coordinatore Cisl della provincia dell'Aquila, Gianfranco Giorgi, dopo un'assemblea con il personale in cui sono state individuate tutte le criticità. “C'è un forte fermento tra il personale di Ostetricia”, spiega Giorgi, “a causa dei turni pesanti a cui sono sottoposte le ostetriche. A fronte di 12 unità , un limite minimo rispetto alle reali esigenze di servizio, all'interno del reparto si crea puntualmente una situazione di emergenza: nello specifico, poiché alcune ostetriche non possono effettuare i turni di notte ed altre usufruiscono della legge 104, strumenti tra l'altro previsti per legge, non si riescono a coprire tutti i turni settimanali. Ciò comporta un sovraccarico di lavoro”, prosegue Giorgi, “per le ostetriche che spesso non possono effettuare neppure i riposi, ad eccezione dello smonto-notte. Condizioni lavorative pesanti, in un servizio delicatissimo dove le ostetriche devono prestare la massima attenzione senza mai abbassare il livello di guardia. Ciò a fronte anche della mancanza totale, all'interno del reparto, di personale di supporto ovvero infermieri e operatori socio-sanitari”. Giorgi incalza: “Tale situazione è inaccettabile, in quanto comporta da una parte un rischio per l'utenza a causa dei turni troppo stressanti a cui sono sottoposte le ostetriche, dall'altra un'inadeguatezza del compenso economico considerando che gli straordinari non vengono retribuiti dalla Asl. Basti pensare che ci sono lavoratrici che hanno accumulato, dal 2006, anche 300 ore di straordinario non pagato”. “Va evidenziato”, conclude Giorgi, “che 8 delle 12 ostetriche del San Salvatore sono precarie con rinnovi dei contratti anche trimestrali. Chiediamo alla Asl di intervenire immediatamente sul potenziamento dell'organico con nuove assunzioni a garanzia del regolare svolgimento dei turni e dell'effettuazione dei riposi previsti per legge”.

 Monica Pelliccione

Ufficio Stampa Cisl della provincia dell'Aquila

“Affrontare subito, con rigore politico e impegno programmatico, le tante emergenze che affliggono L'Aquila. Una città che deve offrire maggiori opportunità ai giovani, dal punto di vista occupazione e sociale”. E' il primo messaggio del segretario provinciale Cisl L'Aquila, Paolo Sangermano, al neo sindaco del capoluogo abruzzese, Pierluigi Biondi. “A Biondi rivolgo i migliori auguri di buon lavoro”, dichiara Sangermano, “in una città dove le emergenze sociali e occupazionali sono ancora molte e dove occorrono provvedimenti mirati a rilanciare il tessuto produttivo e a dare una spinta economica importante, per sostenere le realtà locali, con particolare riferimento alle giovani generazioni, troppo spesso costrette a guardare altrove per costruire il proprio futuro”. Ciò che chiede la Cisl è “affrontare con tempestività i problemi concreti. Intervenire su ciò che è realmente modificabile, in un quadro socio-economico ancora difficile”, spiega Sangermano, “partendo dalla diminuzione della tassazione e dall'aumento dei servizi ai cittadini e alle imprese. Siamo disponibili ad aprire un confronto e ad essere di supporto all'amministrazione per individuare e risolvere le criticità del territorio, in relazione al problema occupazionale, alla carenza di investimenti, ad una tassazione troppo onerosa che pesa sul bilancio delle famiglie”. Altro argomento in agenda, secondo Sangermano, è quello rella rivitalizzazione del centro storico e della ricollocazione delle attività produttive. “Stando ai primi numeri”, fa notare il segretario Cisl della provincia dell'Aquila, “il bando Fare centro rischia di non produrre gli effetti sperati. E' necessario individuare strumenti di accompagnamento immediato e sostanziale alle imprese aquilane che decidono di restare e di investire sul territorio. L'emergenza sisma, seppure a otto anni e mezzo, non è ancora rientrata e fa sentire i suoi pensanti riflessi negativi sul tessuto imprenditoriale locale”. Altri temi sul tavolo della discussione, che la Cisl intende affrontare con il nuovo governo cittadino, sono la sanità con la riorganizzazione della rete regionale e i trasporti “che devono vedere un collegament più fluido e veloce dell'Aquila con l'Abruzzo interno e con Roma”. “L'Aquila, in sostenza”, conclude Sangermano, “deve riacquistare il suo ruolo guida di capoluogo di provincia e di regione. Deve farlo non solo sulla carta, ma programmando azioni concrete che vadano nella direzione di un rafforzamento dell'identità della città, dei settori che la caratterizzano per incentivare lo sviluppo imprenditoriale e occupazionale. Saremo a disposizione del nuovo sindaco, come lo siamo sempre stati in passato, per programmare azioni concrete a favore della ripresa socio-economica della città”.

 Monica Pelliccione

Ufficio Stampa Cisl della provincia dell'Aquila

“L'assessore regionale alla sanità, Silvio Paolucci, ha garantito lo stanziamento di 2 milioni di euro per la stabilizzazione del personale precario della Asl Avezzano-Sulmona- L'Aquila e per l'avvio dei concorsi interni”. E' quanto annunciato dal coordinatore provinciale Cisl sanità, Gianfranco Giorgi, a margine dell'incontro che Cgil, Cisl e Uil hanno tenuto questa mattina, all'Aquila, a palazzo Silone, con l'assessore Paolucci, alla presenza del manager della Asl, Rinaldo Tordera. “Altri fondi dovranno essere reperiti nelle pieghe del bilancio della Asl, secondo quanto indicato dall'assessore”, ha detto Giorgi, “riducendo la spesa farmaceutica e tagliando il capitolo di spesa beni e servizi. L'incontro, sollecitato da tempo dalle organizzazioni sindacali, è nato dall'esigenza pressante di garantire il mantenimento in servizio almeno dell'attuale organico della Asl, che risulta ancora insufficiente rispetto alle prestazioni sanitarie erogate. A fronte dell'annunciato taglio da parte della Regione, qualche mese fa, di 4 milioni e mezzo di euro per la spesa del personale dell'azienda sanitaria aquilana”, prosegue Giorgi, “direttiva fatta propria dalla Asl, l'assessore Paolucci si è impegnato oggi a diminuire il taglio, stanziando circa 2 milioni di euro per la stabilizzazione dei 350 precari e l'avvio di nuovi concorsi. Somma che, da sola, non riuscirà comunque a coprire l'intera operazione: pertanto, la Regione ha chiesto un contributo alla Asl, chiamata a reperire i fondi mancanti riducendo alcuni capitoli di bilancio”. Per la Cisl “tale risultato è apprezzabile, ma non è sufficiente a chiudere la partita del problema della carenza di organico, che costringe il personale a turni massacranti e a saltare i riposi, con festivi e straordinari non retribuiti. Vigileremo sull'applicazione di quanto promesso dalla Regione”, conclude Giorgi, “a garanzia dei livelli occupazionali e del mantenimento di un'elevata qualità delle prestazioni”.

 Monica Pelliccione

Ufficio Stampa Cisl della provincia dell'Aquila

“Nell'incontro che si è svolto ieri, nella sede di Confindustria, all'Aquila, la Tensiter ha annunciato, tramite l'amministratore delegato, Paolo Chiaves, l'apertura della procedura di licenziamento collettivo per dieci dei 24 dipendenti dello stabilimento aquilano”. E' quanto dichiarato da Pietro Di Natale, segretario regionale Filca- Cisl. La Tensiter, azienda situata nel nucleo industriale di Bazzano che realizzata ponti e strutture prefabbricate, è proprietaria di altri due stabilimenti, a Torino e in Sardegna. “Il licenziamento collettivo per dieci dipendenti, otto operai e due impiegati”, dichiara Di Natale, “è stato motivato dall'azienda con la mancanza di commesse. Secondo l'amministratore delegato, Chiaves, il fatturato dall'inizio dell'anno è diminuito notevolmente, tanto da indurre la società ad un taglio drastico dei lavoratori. Si tratta della seconda procedura di licenziamento”, ricorda il segretario regionale Filca- Cisl, “avviata dalla Tensiter nell'ultimo anno. Nonostante i 47 milioni di euro di investimenti nel settore edile annunciati dal Governo, l'azienda ritiene lo stallo del comparto delle infrastrutture e dei lavori pubblici, tale da non consentire il mantenimento degli attuali livelli occupazioneli nello stabilimento di Bazzano”. Immediata la risposta delle organizzazioni sindacali che hanno presentato un pacchetto di richieste, che verrà analizzato nel prossimo incontro, fissato per il 22 giugno, nella sede degli Industriali. “Chiederemo alla Regione una proproga per l'accesso alla cassa integrazione, che al momento è consentita solo per le aziende che hanno subito danni dal sisma”, dichiara Di Natale, “qualora la Tensiter dovesse procedere con i licenziamenti, chiederemo che venga applicata la fuoriuscita volontaria dall'azienda, con l'eventuale reintegro delle maestranze poste in cassa integrazione, qualora si verificassero le condizioni per riprendere l'attività”.

Monica Pelliccione

Ufficio Stampa Cisl della provincia dell'Aquila

Subito il pagamento degli stipendi ai lavoratori del Centro turistico del Gran Sasso”. A sollecitare il Comune e l'amministratore unico della società a far fronte alla copertura delle spettanze arretrate ai dipendenti del Centro turistico è il segretario provinciale della Cisl, Paolo Sangermano. “Quella che si è appena chiusa è stata definita dagli operatori del settore la peggiore stagione turistica del Gran Sasso degli ultimi anni, con appena 47 giorni di apertura degli impianti e numeri di presenze risibili. Ma ciò che maggiormente preoccupa è la situazione di difficoltà che si trovano a vivere i dipendenti del Centro turistico”, evidenzia Sangermano, “alle prese con mensilità arretrate e una completa incertezza nel futuro. Troppe le incognite che pesano sullo sviluppo del Gran Sasso, dalla sostituzione dell'impianto delle Fontari alla mancanza di un piano di marketing e di promozione territoriale a 360 gradi, che consenta di promuovere non solo il turismo invernale, ma la fruibilità della montagna aquilana durante tutto l'anno. Chiediamo garanzie per i lavoratori del Centro turistico, che pagano lo scotto dei continui rinvii della riperimetrazione dei vincoli e dell'applicazione del Piano d'area, nonché di una scarsa dotazione infrastrutturale, necessaria per portare il Gran Sasso ai massimi livelli di sviluppo e attrazione turistica. Il mancato pagamento delle spettanze dovute è la punta dell'iceberg di una programmazione deficitaria, che va a discapito delle maestranze, a cui viene negato il diritto al pagamento dello stipendio per le continue divergenze tra glòi enti preposti. Sollecitiamo l'intervento del Comune”, conclude Sangermano, “per risolvere una situazione non più sostenibile”.

Monica Pelliccione

Ufficio Stampa Cisl della provincia dell'Aquila

“La Camera di commercio dell'Aquila ritiri il provvedimento che stabilisce l'aumento del 20 per cento delle tasse alle imprese della nostra provincia. Una decisione impopolare quanto intempestiva, in un momento in cui tutto il sistema associativo e datoriale del territorio sta mettendo in piedi iniziative coordinate e strategiche, volte proprio a supportare il mondo imprenditoriale, alle prese con una grave crisi economica”. A chiedere l'annullamento della delibera è il segretario Cisl della provincia dell'Aquila, Paolo Sangermano, che evidenzia come, “l'aumento del 20 per cento della quota del diritto camerale, a carico delle imprese sia stato approvato dalla Camera di commercio aquilana con il solo voto contrario di Confindustria, l'unica associazione di categoria che si è opposta al provvedimento. L'aspetto che lascia maggiormente perplessi”, incalza Sangermano, “è che tale iniziative è stata assunta a fronte della scelta, del Governo nazionale, di ridurre del 50 per cento i contributi camerali. Inoltre, tali fondi sono destinati, come indicato nella delibera, a finanziare un progetto regionale per il marketing territoriale, che assegna alle Destination Management Company (Dmc), società di servizi turistici, buona parte dei finanziamenti previsti”. Il progetto promosso dal presidente della Camera di commercio dell'Aquila, Lorenzo Santilli, prevede lo stanziamento di circa 300 mila euro per tre anni, in totale 900mila euro, per finanziare il “Progetto Abruzzo”. “Dei 300 mila euro”, evidenzia Sangermano, “56mila saranno destinati alla formazione del personale camerale e degli operatori turistici locali, formazione di web master ed eleborazione di itinerari turistici; 35mila andranno alle Dmc e 58mila serviranno ad elaborare strategie per l'intercettazione dei turismi esteri. L'attività di incoming con i giornalisti del settore costerà 47mila euro, mentre la campagna di comunicazione 28mila euro. Un piano che non è stato concordato preventivamente con le associazioni di categoria e con le organizzazioni sindacali, ”, spiega il segretario Cisl della provincia dell'Aquila, “impegnate sul campo in un'operazione inversa: accompagnare le imprese nella ripresa mettendo in atto tutti gli strumenti di finanziamento e di supporto possibili. Il provvedimento adottato dalla Camera di commercio è intempestivo e inopportuno. Un progetto che necessita di un approfondimento e di un'attenta verifica, soprattutto in relazione alle finalità e all'utilizzo dei finanziamenti pubblici. Chiediamo al presidente, Santilli, di ritirarlo immediatamente, anche alla luce del fatto che non si conoscono, né sono specificate nel progetto, le modalità di assegnazione dei fondi, che peseranno solo sulle tasche delle imprese della provincia dell'Aquila”.

Monica Pelliccione

Ufficio Stampa Cisl della provincia dell'Aquila